ФНПР предупреждает об участившихся случаях мошенничества от имени представителей профцентра
От членских организаций Федерации независимых профсоюзов России продолжают поступать жалобы на звонки от мошенников. Представляясь помощниками руководителей ФНПР, злоумышленники пытаются добиться перевода средств со стороны профлидеров и активистов на свои счета.
При звонке профактивисту мошенник заявляет, что звонит по поручению кого-либо из лидеров ФНПР и просит перевести средства на указанный счет. При этом для уточнения информации дается фальшивый номер мобильного телефона руководителя профцентра, что становится дополнительным аргументом для жертвы.
Ситуацию прокомментировал зампред ФНПР Александр Шершуков:
– Профсоюзные лидеры и активисты всегда готовы оказать товарищам посильную помощь и поддержку, особенно когда коллективы или профорганизации попадают в трудные ситуации. Но подобные вещи обязательно фиксируются документально решениями коллегиальных профсоюзных органов. Призываю всех коллег быть максимально бдительными и не вестись на уловки мошенников, тем более, такие схемы не блещут хитростью или изобретательностью. Любая финансовая поддержка должна быть уточнена, подтверждена и оформлена должным образом. Полученные сигналы о мошеннических схемах станут поводом для обращения в правоохранительные органы, — рассказал профлидер.
Минтруд опубликовал законопроект, регулирующий субсидирование найма сотрудников, переезжающих внутри одного региона«Согласно данным опроса, результаты которого мы еженедельно получаем от Роструда, порядка 18 тыс. человек готовы рассмотреть возможность переезда внутри региона своего проживания. Для того, чтобы работодатели могли использовать и такой резерв, а специалисты – могли найти работу, соответствующую их квалификации, предлагается распространить субсидирование найма и на переезд внутри одного субъекта», – рассказал об инициативе министр труда и социальной защиты РФ Антон Котяков.
Для того, чтобы получить субсидию, предприятие должно:
🔸работать в субъекте РФ не менее одного года;🔸иметь штат численностью не менее 50 сотрудников;🔸не находиться в процессе реорганизации или ликвидации;🔸управление предприятием должно осуществляться без иностранного участия.
Список таких предприятий будет утверждаться на уровне субъектов РФ. Субсидия составляет 183 348 рублей на одного человека, она будет выплачиваться ежеквартально в течение года.
Документ представлен на общественное обсуждение на портале проектов нормативных актов.
В Госдуме предложили защитить от увольнения мужчин, чьи жены находятся в декретеПервый зампред комитета Госдумы по контролю Михаил Романов обратился в Минтруд РФ с предложением внести соответствующие поправки в ТК РФ. «Предложение нацелено на поддержку семей с детьми и лежит в плоскости реализации Послания Президента Федеральному Собранию. Защита законных мужей беременных женщин и женщин в декретном отпуске от увольнения по инициативе работодателя гарантирует таким парам сохранение уровня дохода», – говорится в обращении депутата.
Ведомству также предложено расширить перечень граждан, защищённых от увольнения до исполнения ребенку трех лет, включив туда молодых мам, которые до беременности не были трудоустроены. По действующему законодательству им не положены выплаты пособия по беременности и родам, тогда как трудоустроенные до беременности россиянки получают выплаты в размере 100% от среднего заработка.
Специально для вас мы составили дайджест главных профсоюзных событий, чтобы вы не пропустили самое важное:
Работодатели под присмотром «Мы и дальше будем участвовать в форумах РСПП, потому что не можем оставить вас без присмотра», –
заверил глава ФНПР Михаил Шмаков. Есть ли что новенькое на уме у наших соцпартнеров и что об этом думают в профсоюзах, – в репортаже с Социального форума РСПП в рамках Недель российского бизнеса.
Женский праздникМеждународный женский день в наше время все чаще называют праздником весны: мужчины дарят женщинам цветы и подарки. Утратил ли день 8 Марта свое изначальное значение или можно сочетать дарение цветов с отстаиванием трудовых и других прав женщин? А что для вас значит этот праздник? Пройти опрос.
Материнское право В России законодательство – одно из самых прогрессивных в отношении отпуска по беременности и родам «Солидарность» предлагает взглянуть, как в мире выглядит система подобных отпусков. 😷 Знания без границ К сожалению, болезнь может настичь человека в любом возрасте, болеют и дети. Помочь им получить качественное образование призван проект госпитальных школ “УчимЗнаем”. О том, как работает проект, почему педагоги идут в госпитальные школы и чему дети учат своих учителей, “Солидарность” беседует с руководителем проекта госпитальных школ России Сергеем Шариковым.
Газета «Солидарность» предлагает своим читателям принять активное участие в конкурсах. Профсоюзная организация или профсоюзный активист могут подать заявку на участие в главном профсоюзном конкурсе страны «Профсоюзный авангард». Представительницам женской части профсоюзов предлагаем посостязаться в конкурсе «Профледи», а профсоюзным преподавателям подать заявку на участие в конкурсе «Метод».
Проект нового Закона о занятости предусматривает увеличение минимального пособия по безработице в три разаМаксимальный размер пособия увеличится почти на 3,5 тыс. рублей. Это предусматривает законопроект о занятости населения, который Госдума рассмотрит в первом чтении на одном из ближайших пленарных заседаний.
Механизм определения выплат по безработице в законопроекте таков: максимальный размер — на уровне минимального размера оплаты труда, минимальный – 30% от МРОТ», объяснил зампред ФНПР Андрей Исаев.
ФНПР настаивает на возобновлении программы детского кешбэка на федеральном уровне
Профсоюзы обратились к Правительству РФ с просьбой возобновить именно такую форму туристического кешбэка в 2023 году.
В настоящее время получить компенсацию за детскую путёвку могут только семьи, признанные малоимущими. Однако, средняя стоимость путёвки в детские оздоровительные учреждения в 2022 году – 38 076 рублей – превышает среднюю зарплату во многих регионах страны.
В настоящее время Центр стратегических разработок при Минэкономразвития не считает целесообразным возобновлять федеральные программы любой формы туристического кешбэка, так как по итогам 2022 года отрасль продемонстрировала рост.
ФНПР считает, что детский отдых в стране должен быть доступнее. Необходимо поддержать тех родителей, которые, не имея льгот, за свои средства приобретают путевки в детские оздоровительные учреждения.
Ключевые аргументы профсоюзов в поддержку программы детского кешбэка – в новостном материале ФНПР.
Федерация Независимых Профсоюзов России
ФНПР выступает за возобновление программы детского кешбэка в 2023 году
Электронный кадровый документооборот: разъяснили, к каким документам нельзя его применять и почему Минтруд уточнил, что только на бумаге нужно подписывать приказы об увольнении, акты о несчастном случае на производстве, документы о прохождении инструктажей по охране труда. У них исключительное значение для расследования несчастных случаев, а также для восстановления прав сотрудника (с учетом коротких сроков обжалования). Эти акты изъяли из электронного документооборота, чтобы работодатель не мог незаконно менять их, например задним числом. Документ: Письмо Минтруда России от 12.01.2023 N 14-6/ООГ-97
#ФПСО #профсоюз #профсоюзный_юрист
